Titre Professionnel Gestionnaire de Paie

Objectifs

Connaître les lois, les règles et les procédures permettant de produire des bulletins de paie pour une PME conformes à la législation en vigueur. Savoir établir de façon autonome les bulletins de paie et l'ensemble des déclarations liées à la paie pour une PME. Savoir identifier les principaux risques pour une PME liés à la complexité du Code du Travail et être en mesure d'alerter le chef d'entreprise sur ces risques. Savoir utiliser les services des professionnels du droit (avocats, juristes, conseillers juridiques ) quand cela est opportun pour l'entreprise. Savoir organiser son travail en autonomie pour récupérer les informations nécessaires à la paie, pour les traiter dans les délais réglementaires. Savoir-faire un reporting de son activité à son manager. Être capable de communiquer avec les différents membres de l'entreprise (salariés, managers, collaborateurs du service ) pour transmettre, recevoir et échanger les informations nécessaires au bon fonctionnement de l'organisation. Savoir être assertif en toutes circonstances, y compris en situation de conflit ou de stress