Titre Professionnel Assistant Ressources Humaines (H/F)

Objectifs

Obtenir le Titre professionnel d'Assistant Ressources Humaines. À l'issue de la formation, l'apprenant(e) sera capable de : Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines Contribuer au développement des ressources humaines. L'assistant en ressources humaines exerce son activité au sein d'entreprises privées ou publiques, de cabinets de recrutement. Il est amené à créer et mettre à jour les dossiers individuels du personnel. Il répond aux questions du personnel concernant ses droits et obligations. Il contribue à l'élaboration des documents internes en lien avec la fonction RH et prépare les dossiers de consultation des instances représentatives du personnel. Il collecte et transmet les éléments variables de paie au service spécialisé interne ou externe dans le respect des délais. Il collecte et sélectionne les données issues de sources internes et externes pour élaborer des documents de gestion ressources humaines (RH). Il analyse les données en fonction des besoins d'information de sa hiérarchie et rédige des documents de synthèse. Dans le cadre du suivi courant du personnel, l'assistant ressources humaines planifie les entretiens et suit leur