Responsable en Rémunération et avantages sociaux

Sup Des Rh

Coût moyen: 21 000 € TTC
Où: Île-de-France
Niveau de sortie: BAC+5 : grade master, DEA, DESS, ingénieur... (NIVEAU 7)
Domaine: Système rémunération

Objectifs

Votre Passeport pour une Carrière en Compensation & Benefits Le Compensation & Benefits Manager joue un rôle essentiel dans l'équilibre entre attractivité salariale, performance économique et conformité réglementaire. Il est un acteur stratégique dans les décisions de rémunération et bénéficie d'une forte interaction avec les équipes RH, financières et juridiques. Cet Executive MBA de SUP des RH en Rémunération Globale & Avantages Sociaux vous prépare à un métier en plein essor à l'heure des restrictions budgétaires, de la transparence des rémunérations, de la pénurie des talents et des crises de gouvernance. Vous serez sans doute chassé(e) par les recruteurs avant votre sortie !

Certification préparée

Responsable en rémunération globale et avantages sociaux (RNCP37998), enregistrée au Répertoire national des certifications professionnelles.

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