Master – Management Des Organisations Par L'Analyse Du Travail

Objectifs

Ce parcours de Master 2 a pour objectif de fournir aux apprenant.e.s des outils analytiques et conceptuels, de leur permettre d'approfondir leurs connaissances et d'acquérir un ensemble de compétences spécifiques dans les domaines suivants : management d'équipe, dynamique des organisations, gestion des compétences et réformes de la formation professionnelle, digitalisation du travail, management responsable, gestion du changement, démarche qualité, gestion de projet. Les compétences à l'issue de la formation : A l'issue de cette formation, les apprenant.e.s seront capables d'encadrer et de former une équipe en mobilisant les techniques et outils issus de l'analyse du travail. Ils/elles seront capables de gérer des projets dans une démarche méthodologique, visant à recueillir et à traiter des données indispensables avant la réalisation d'une intervention, d'une formation ou d'un recrutement. On peut notamment cibler les missions suivantes : - Encadrer et animer une équipe de manière efficace en utilisant des techniques et outils spécifiques issus de l'analyse du travail. - Planifier et conduire des projets en appliquant des méthodologies adaptées pour atteindre les objectifs