Master 2 ressources humaines, communication et organisations

Objectifs

La formation est généraliste et concerne les aspects fondamentaux des métiers des ressources humaines, articulés aux enjeux très contemporains du monde du travail et des organisations : responsabilité sociale des entreprises et transition environnementale, intelligence artificielle et transformations du travail, gestion de la diversité et de l'inclusion, etc. Elle est composée d'enseignements théoriques et professionnels, assurés par des chercheurs et des praticiens. Divers formats pédagogiques et d'apprentissage sont proposés : cours magistraux, travaux dirigés, études de cas, cas pratiques, audits, etc. La formation est adossée à la recherche, avec la réalisation d'un mémoire individuel. Elle se distingue par la place accordée aux sciences humaines et sociales et aux sciences de l'information et de la communication, dans le but d'analyser les enjeux et transformations du travail et des organisations. Elle s'adresse à des professionnels des ressources humaines qui souhaitent développer leurs compétences leur permettant, au-delà de la seule maîtrise des outils, d'accompagner les transformations des organisations par l'élaboration et la mise en œuvre des politiques de ressources h